MEROO.

Mensch. Rolle. Organisation.

Das ist der Kern, wenn Organisation und Mensch aufeinander treffen. Organisationsrollen werden von Menschen gelebt. In der Rolle treffen beide aufeinander – die betriebswirtschaftliche und soziale Dynamik der Organisation und die „Lebensdynamik“ von Menschen.

Eine spannende Schnittstelle entsteht. Mit meiner Marke meroo. biete ich Ihnen zusammen mit meinen Kooperationspartnern interessante, manchmal sehr andere, in jedem Fall aber hoch effektive und effiziente Dienstleistungen an – für beide Seiten dieser Schnittstelle, dadurch ganzheitlich und integrativ, die Erfolgslogik von Organisationen verbindend mit der Erfolgslogik von Menschen.

Warum ein Hirsch auf der Seite? Das Bild als Allegorie im Zusammentreffen beider genannten „Wesen“ und Dynamiken. Auf der einen Seite die „Naturdynamik“, die auf ein Gebäude trifft – die Organisation.

Hier finden Sie nähere Informationen zu der Art und Weise, wie ich arbeite.